اسم البطل (hee-ro) ، جمع الأبطال - الشخص الذي ، في رأي الآخرين ، لديه إنجازات أو قدرات أو صفات شخصية خاصة ويُعتبر نموذجًا يحتذى به.
مايلز ديجل شركة كبرى
لقد كان مايلز ديجل أحد ركائز مكتب شركة Carpenter منذ عام 1984. وكان واحدًا من أوائل الموظفين الذين تم تعيينهم عندما انتقلت Carpenter إلى الموقع الحالي لمكاتب شركتنا، وقد شهد تغير الشركة وتحولها بعدة طرق. جلب مايلز إحساسًا بالاتساق والتفاني إلى مكتب الشركة وهو أمر مثير للإعجاب ويعكس قيم الشركة. مع اقتراب مايلز من التقاعد، نريد أن نعرب عن امتناننا لكل ما فعله للشركة. شكرا لك مايلز. نتمنى لكم سنوات عديدة من السعادة والصحة الجيدة في التقاعد!
بول كينت كالجاري
يعد بول كينت مثالًا رائعًا للقيادة عالية الجودة في Carpenter. سواء كان ذلك من خلال التوجيه أو التدريب أو تقديم المثال، فهو يلهم الأداء الإيجابي ويطور ثقافة التحسين المستمر. على جميع المستويات، يقوم بول بتطوير خطوط الاتصال مع الموظفين والحفاظ عليها، وهو قادر على تحديد المساهمات الفريدة لكل شخص. إنه يهتم بالاحتياجات الفردية لموظفيه، وكل مدير قدم تقاريره إلى بول كان ممتنًا للتدريب والخبرة التي تلقوها تحت قيادته. شكرا لك، بول!
لوسي ويلكنز شركة كبرى
تعمل لوسي ويلكنز في مكتب شركة Carpenter منذ ما يقرب من 13 عامًا. لقد ارتدت العديد من القبعات، ولكن هناك شيء واحد ظل صحيحًا: لوسي تفخر بشكل استثنائي بعملها، ولا تنسى أبدًا وضع نقطة على حرف I أو علامة T. لوسي مستعدة دائمًا لمساعدة الآخرين على الرغم من قيامها بالعديد من المشاريع الكبيرة في أدوارها كمسؤولة الموارد البشرية في الشركة والإدارة التنفيذية للرئيس التنفيذي لدينا. إنها على دراية ومتفانية، ولا تفوت أي موعد نهائي. نحن ممتنون لوجود لوسي في فريق Carpenter. شكرا لك، لوسي!
